CUIABÁ

Secretária de Saúde reúne equipe gestora para alinhar ações e fortalecer os serviços prestados à população

Publicado

15 de junho de 2026

por

A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, realizou nesta segunda-feira (15) uma reunião de alinhamento entre a secretária municipal de Saúde, Deisi Bocalon, e os secretários adjuntos da pasta. O encontro teve como objetivo discutir ações estratégicas, acompanhar o andamento de projetos e fortalecer a integração entre os setores responsáveis pela assistência à população.

Participaram da reunião a secretária adjunta de Atenção Primária, Cinara Brito; o secretário adjunto de Atenção Secundária, Odair Mendonsa; a secretária adjunta de Atenção Especializada, Najla Brito; a secretária adjunta de Atenção Hospitalar e Complexo Regulador, Erika Carvalho; a secretária adjunta de Gestão, Loicy Aparecida Cunha; a secretária adjunta de Assistência Farmacêutica, Cláudia Braga; a secretária adjunta de Saúde Bucal, Cristhiane Leite; além do chefe de gabinete, Hozano Delgado.

Durante a reunião, foram debatidos temas considerados prioritários para o fortalecimento da rede municipal de saúde, entre eles os processos seletivos em andamento, a segurança nas unidades de saúde, o funcionamento dos Centros de Atenção Psicossocial (Caps), o avanço de obras, as entregas previstas para os próximos meses e questões relacionadas à gestão de pessoal.

A secretária municipal de Saúde, Deisi Bocalon, destacou que o alinhamento permanente entre as equipes é fundamental para garantir eficiência na execução das ações e a melhoria contínua dos serviços oferecidos à população.

“Nosso compromisso é trabalhar de forma integrada, acompanhando de perto cada demanda e cada desafio enfrentado pela rede municipal de saúde. Reuniões como esta permitem alinhar estratégias, corrigir rotas quando necessário e assegurar que todas as áreas caminhem na mesma direção, com foco na qualidade do atendimento e no cuidado com a população cuiabana. Estamos construindo uma gestão baseada no planejamento, na responsabilidade e na busca constante por resultados que façam a diferença na vida das pessoas”, afirmou.

A realização periódica de reuniões entre os gestores faz parte da estratégia de fortalecimento da governança da pasta, promovendo maior integração entre os setores e garantindo o acompanhamento contínuo das iniciativas que impactam diretamente a assistência à população.

A secretária adjunta de Gestão, Loicy Aparecida Cunha, ressaltou a importância do planejamento conjunto para fortalecer a administração da saúde municipal e dar mais celeridade às ações da pasta.

“Quando todas as áreas se reúnem para compartilhar informações, avaliar resultados e definir prioridades, conseguimos otimizar recursos, aprimorar processos e garantir maior eficiência na gestão. Esse alinhamento é essencial para que as decisões sejam tomadas de forma estratégica e reflitam diretamente na melhoria dos serviços prestados aos cidadãos. O diálogo permanente entre as equipes fortalece o trabalho desenvolvido e contribui para uma saúde pública cada vez mais eficiente”, pontuou.

A iniciativa reforça o compromisso da gestão municipal com uma saúde pública mais organizada, eficiente e preparada para atender às demandas dos cuiabanos, por meio de planejamento, diálogo e atuação integrada entre as equipes técnicas e administrativas.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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CUIABÁ

Cuiabá sedia seminário regional sobre fortalecimento dos Sistemas de Ensino

Publicado

15 de junho de 2026

por

Da Redação

Cuiabá é sede do VII Seminário Regional da União Nacional dos Conselhos Municipais de Educação (UNCME) Região Centro-Oeste e do Conselho Estadual de Educação de Mato Grosso (CEE-MT), realizado nos dias 15 e 16 de junho, no Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso, no Centro Político Administrativo. O evento reúne gestores públicos, conselheiros de educação, representantes de órgãos de controle, membros do Ministério Público e especialistas da área para discutir o fortalecimento dos Sistemas de Ensino e a atuação dos Conselhos de Educação. O secretário municipal de Educação, Reginaldo Teixeira, participou da abertura e da primeira parte dos trabalhos na manhã desta segunda-feira (15).

As discussões desta edição do seminário giram em torno do tema “A Engenharia dos Sistemas: Conectar os Sistemas de Ensino, Edificando a Atuação dos Conselhos”. A proposta é promover reflexões sobre a construção de sistemas educacionais integrados, autônomos e democráticos, destacando a importância da articulação entre os diferentes entes federativos e das instâncias de controle social para garantir a qualidade da educação pública.

Para o secretário Reginaldo Teixeira, a participação no encontro representa uma oportunidade estratégica para ampliar conhecimentos, fortalecer o diálogo institucional e compartilhar experiências voltadas ao aprimoramento das políticas educacionais nos municípios.

“Eventos como este são fundamentais para que gestores e conselheiros possam alinhar ações, conhecer boas práticas e fortalecer os mecanismos de governança educacional, sempre com foco na melhoria da aprendizagem e no atendimento das necessidades da comunidade escolar”, destacou.

Ele também lembrou os desafios enfrentados pelo Conselho Municipal de Educação e afirmou compreender a necessidade de fortalecer o órgão, presidido pela professora Regina Lúcia Borges Araújo, que tem demonstrado empenho nesse processo. O secretário ressaltou ainda a importância de investir na melhoria do sistema de formação continuada.

“Nossos profissionais da educação são guerreiros e valorizam o espaço que têm, embora ainda haja muito a melhorar. É preciso avançar na infraestrutura e na formação para que, no futuro, tenhamos uma educação melhor do que a de hoje”, afirmou.

Reginaldo Teixeira também destacou a necessidade de investir nos conselhos de educação, responsáveis pela discussão das políticas educacionais. Segundo ele, o encontro realizado em Cuiabá contribui para fortalecer o sistema educacional da região Centro-Oeste.

Ao agradecer o convite e a oportunidade de representar o município, explicou que não é professor nem possui formação na área educacional. Disse ser técnico, com experiência na área de infraestrutura, e relembrou sua vivência escolar em outros tempos, quando estudava em escola de palha e não havia infraestrutura adequada.

“Usávamos lápis, caderno, lapiseira e a tabuada, que não podia faltar”, recordou.

Ele ressaltou que, atualmente, é fundamental fortalecer a tecnologia nas escolas, preparando os alunos para desenvolver projetos e atuar fortemente em áreas científicas no futuro.

Por fim, falou sobre sua participação em projetos educacionais e de energias renováveis em Mato Grosso. Afirmou que deseja aprender e contribuir enquanto estiver à frente da Secretaria Municipal de Educação e reforçou que os conselhos têm papel fundamental no debate das políticas públicas e no apoio à gestão educacional.

A programação do seminário contempla quatro grandes mesas temáticas. No primeiro dia, os debates abordam o tema Alicerce Normativo, com foco na legislação educacional e na autonomia dos Sistemas de Ensino, além da mesa Mestre de Obra da Democracia, que trata da implementação e do fortalecimento dos Conselhos Municipais de Educação por meio de diretrizes curriculares e normativas.

No segundo dia, as discussões envolvem o planejamento estratégico de longo prazo por meio da mesa Projeto Arquitetônico CME e PME, voltada à elaboração dos novos Planos Decenais de Educação, alinhados às realidades e demandas de cada território. O encerramento será marcado pela mesa Pilares da Educação, que promoverá debates sobre inclusão, acessibilidade, equidade social e educação em tempo integral na Educação Básica.

O VII Seminário Regional da UNCME Região Centro-Oeste e do CEE-MT demonstra o compromisso com a consolidação de uma educação pública de qualidade, transparente, inclusiva e socialmente referenciada em toda a região Centro-Oeste.

Secretários, parlamentares e o presidente do TCE-MT, Sérgio Ricardo de Almeida, prestigiaram a abertura da programação.

Programação

Segunda-feia (15/06) – Tarde

A Mesa 02, com a temática Mestre de Obra da Democracia, focará na implementação dos Conselhos Municipais de Educação por meio de Diretrizes Curriculares e Resoluções Normativas. O debate contará com a participação do promotor de Justiça Miguel Slhessarenko e da secretária executiva da Copec/TCE-MT, Cassyra Lúcia Corrêa Barros Vuolo.

Terça-feira (16/06) – Manhã

A Mesa 03 abordará o planejamento estratégico de longo prazo, com o tema Projeto Arquitetônico CME e PME, voltado à organização e elaboração dos Planos Decenais alinhados às necessidades de cada território. A palestra será ministrada por Jenaina Nasser.

Tarde

O encerramento do seminário abordará a equidade social na Mesa 04, Pilares da Educação, promovendo um diálogo sobre inclusão, acessibilidade e educação em tempo integral na Educação Básica. Participam da programação a promotora Patrícia Eleutério Campos Dower e a professora Alessandra Maieski.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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CUIABÁ

325 vagas abertas em Cuiabá: Sine oferece 100 oportunidades para auxiliar de cozinha e salários de até R$ 5 mil

Publicado

15 de junho de 2026

por

Da Redação

A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Trabalho, Emprego e Empreendedorismo, disponibiliza 325 vagas de emprego nesta semana no Sistema Nacional de Emprego (Sine). Entre os destaques estão 100 oportunidades para auxiliar de cozinha. A função oferece salário de R$ 2.060,00, além de benefícios como vale-transporte, ticket alimentação, plano de saúde Unimed, convênio farmácia, vacina antigripal, previdência privada, auxílio-creche e alimentação na unidade.

As remunerações variam conforme o cargo e podem chegar a R$ 5.000,00 para as funções de fresador CNC e torneiro mecânico. Além da ampla oferta no setor de serviços, o cargo de auxiliar de cozinha lidera o painel de vagas. Grande parte das oportunidades inclui benefícios como vale-transporte, ticket alimentação, planos de saúde ou odontológico e premiações por assiduidade.

RESUMO GERAL DAS VAGAS

O painel de empregos atualizado apresenta oportunidades para diferentes níveis de escolaridade e setores da economia de Cuiabá.

Serviços Alimentares e Comércio

O principal destaque é a função de auxiliar de cozinha, com 100 vagas disponíveis. Há também oportunidades para açougueiro (5 vagas), atendente de lanchonete (5 vagas), atendente balconista (1 vaga) e atendente de padaria (1 vaga).

Construção Civil e Indústria

Há diversas contratações em empresa do segmento Bureau, incluindo ajudante de obras (34 vagas), operador de máquinas de construção civil e mineração (8 vagas), servente de obras (9 vagas), bombeiro hidráulico (6 vagas), além de cargos técnicos especializados como fresador CNC (2 vagas), torneiro mecânico (2 vagas) e eletricista de instalações (1 vaga).

Logística e Transporte

O setor reúne oportunidades para ajudante de motorista (10 vagas), motorista de automóveis (4 vagas), ajudante de carga e descarga (4 vagas), conferente de carga e descarga (4 vagas), auxiliar de logística (2 vagas e 1 vaga de estágio) e motorista de caminhão-guincho pesado com munck (1 vaga).

Vendas e Atendimento

O comércio oferece vagas para operador de caixa (10 vagas), repositor de mercadorias (5 vagas), operador de vendas para lojas (5 vagas), além de consultores e vendedores internos e varejistas.

Vagas Exclusivas para PCD (24 vagas)

Empacotador à mão: 10 vagas

Repositor em supermercados: 10 vagas

Auxiliar de limpeza: 2 vagas

Atendente de lojas: 1 vaga

Operador de caixa: 1 vaga

ATENDIMENTO

Os interessados devem procurar a Secretaria Municipal de Trabalho, localizada na Praça Rachid Jaudy, Avenida Isaac Póvoas, Centro Norte, em Cuiabá.

O horário de atendimento é das 8h às 17h.

Atendimento ao Trabalhador (Sine – busca de vagas)

Telefone: (65) 3324-9480

WhatsApp: (65) 99251-7480

E-mail: [email protected]

Atendimento ao Empregador (anúncio de vagas)

Telefone: (65) 3324-9477

WhatsApp: (65) 99255-2450

E-mail: [email protected]

Atendimento MEI (Microempreendedor Individual)

Telefone: (65) 3324-9470

WhatsApp: (65) 99217-2903

E-mail: [email protected]

Programa Jovem Aprendiz Cuiabano e Estágio

Telefone: (65) 3324-9481

WhatsApp: (65) 99241-0935

E-mail: [email protected]

Atendimento Externo (Caravana do Trabalho)

Telefone: (65) 3324-9479

WhatsApp: (65) 99294-8484

E-mail: [email protected]

Responsável: Renildo Soares de França, secretário adjunto municipal de Trabalho.

CONFIRA AS OPORTUNIDADES

Confira as oportunidades

• Açougueiro
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.532,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Açougueiro
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 1.785,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Ajudante de carga e descarga de mercadoria
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 1.650,37 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Sim

• Ajudante de motorista
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.700,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Ajudante de obras
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.779,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Ajudante de obras
Quantidade: 24 vagas | Salário: R$ 2.255,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Almoxarife
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.543,20 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Assistente de engenharia (construção civil)
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 1.900,90 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Assistente de vendas
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.710,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Atendente de lanchonete
Quantidade: 5 vagas | Salário: R$ 1.621,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Atendente de lojas (vaga exclusiva para PCD)
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.685,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Atendente de lojas
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.621,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Atendente de lojas
Quantidade: 6 vagas | Salário: R$ 1.785,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Auxiliar administrativo
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.700,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Auxiliar administrativo
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.215,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Auxiliar de cozinha
Quantidade: 100 vagas | Salário: R$ 2.060,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Auxiliar de estoque
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.710,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Auxiliar de limpeza
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.685,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Auxiliar de limpeza (vaga exclusiva para PCD)
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.779,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Auxiliar de limpeza
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.000,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Sim

• Auxiliar de limpeza
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 1.621,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Auxiliar de limpeza (vaga exclusiva para PCD)
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.779,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Auxiliar de logística
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 1.932,57 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Auxiliar de logística (estágio)
Quantidade: 1 vaga | Salário: A combinar | Escolaridade: Ensino Superior incompleto (Logística ou Administração) | Experiência: Sim

• Atendente balconista
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.736,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental incompleto | Experiência: Não

• Atendente de padaria
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.621,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental incompleto | Experiência: Não

• Bombeiro hidráulico
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 2.389,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Bombeiro hidráulico
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 2.076,23 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Borracheiro
Quantidade: 3 vagas | Salário: R$ 1.900,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Borracheiro
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 3.200,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Conferente de carga e descarga
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 2.174,06 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Sim

• Consultor de vendas
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.200,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Costureira de reparação de roupas
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 2.000,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Eletricista de instalações
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.543,07 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Empacotador à mão (vaga exclusiva para PCD)
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.720,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Estoquista
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 1.830,70 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Estoquista
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.968,80 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Faxineiro
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.710,16 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Fresador CNC
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 5.000,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Sim

• Funileiro de veículos (reparação)
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 2.000,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Gerente de frota
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 4.000,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Instalador de sistemas eletroeletrônicos de segurança
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.563,11 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Instalador de sistemas eletroeletrônicos de segurança
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.925,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Lavador de veículos
Quantidade: 3 vagas | Salário: R$ 2.050,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Mecânico de manutenção e instalação de aparelhos de climatização e refrigeração
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.500,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Mecânico de veículos automotores a diesel (exceto tratores)
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 3.500,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Meio oficial de mecânico de refrigeração
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.925,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Montador
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.000,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Montador de equipamentos eletrônicos
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 2.103,50 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Montador de estruturas metálicas
Quantidade: 3 vagas | Salário: R$ 2.389,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Motorista de automóveis
Quantidade: 4 vagas | Salário: R$ 2.671,91 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Sim

• Motorista de caminhão guincho pesado com munk
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 3.500,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Operador de caixa
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.710,16 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Operador de caixa (vaga exclusiva para PCD)
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.685,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Operador de empilhadeira
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.319,08 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Sim

• Operador de máquinas de construção civil e mineração
Quantidade: 8 vagas | Salário: R$ 3.885,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Operador de vendas (lojas)
Quantidade: 5 vagas | Salário: R$ 1.621,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Operador eletromecânico
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 4.500,00 | Escolaridade: Ensino Superior completo (curso técnico em Eletromecânica e inglês básico) | Experiência: Sim

• Porteiro
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.888,91 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Promotor de vendas
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.700,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Promotor de vendas
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 130,00 por dia | Escolaridade: Ensino Fundamental | Experiência: Não

• Repositor em supermercados
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.710,16 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Repositor em supermercados (vaga para PCD)
Quantidade: 10 vagas | Salário: R$ 1.720,00 | Escolaridade: Ensino Fundamental completo | Experiência: Não

• Repositor de mercadorias
Quantidade: 5 vagas | Salário: R$ 2.000,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Servente de obras
Quantidade: 3 vagas | Salário: R$ 1.779,00 | Escolaridade: Não exigida | Experiência: Não

• Servente de obras
Quantidade: 6 vagas | Salário: R$ 1.779,44 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Soldador
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.896,34 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Técnico de segurança do trabalho
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 2.558,70 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Não

• Torneiro mecânico
Quantidade: 2 vagas | Salário: R$ 5.000,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Vendedor de comércio varejista
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.685,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Vendedor interno
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.685,00 | Escolaridade: Ensino Médio completo | Experiência: Sim

• Vendedor interno
Quantidade: 1 vaga | Salário: R$ 1.800,00 | Escolaridade: Ensino Médio incompleto | Experiência: Não

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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